第691章 韧性再生

  周一上午，代东强在省城约见了那家投资公司的负责人。对方姓孙，四十出头，说话客气，但態度很硬。听完代东强的方案，他放下茶杯，笑了笑。

  “代总，您要分股份，我没意见。但有一条——您分的是您的股份，不是我的。我的百分之十五，不动。员工持股会可以进董事会，但不能影响决策。重大事项，我保留一票否决权。”

  代东强说：“孙总，员工持股会是全体工人的代表。如果他们在董事会没有话语权，那持股还有什么意义？”

  孙总收起笑容：“代总，我不是不讲理。但这个方案，风险太大。工人持股，今天是股东，明天可能就卖了。到时候股份散在外面，谁来管？我不能拿自己的钱开玩笑。”

  两人不欢而散。

  代东强回到新阳，直接去了陈青办公室。他把谈话经过说了一遍，脸色不太好。

  “陈书记，孙总不同意。他说可以给员工持股会一个董事会席位，但不能有一票否决权。”

  陈青问：“您觉得，他的底线是什么？”

  代东强想了想：“他怕的是，员工持股会被变卖，影响对公司的控制。”

  “国资委吃素的？”陈青笑了：“他还真以为你没了股份，他就能对公司全权控制了。”

  “他能同意股份转让我都有些意外，提这个要求其实也没什么不合理。”

  “省国资委那边你准备怎么谈？”

  “其实我年龄也差不多了，他们可以派人来接手，我逐步退出。”

  陈青其实这几天也一直在思考这个问题，最终还是绿地集团的方案给了他提示。

  此刻面对代东强的困境，他轻轻一笑：“那你有没有想过这百分之三十的股份给市国资委代管？”